Z badań wynika, że ponad połowa z nas nie potrafi odpoczywać - w czasie wolnym nadal myślimy o bieżących zadaniach czy niedokończonych sprawach.

Koniec roku sprzyja podsumowaniu czy i w jaki sposób tegoroczne trendy w rekrutacji wpłynęły na rozwój firmy. Jeśli na realizację poszczególnych pomysłów zabrakło teraz czasu, środków lub zasobów, warto rozważyć wprowadzenie ich w przyszłym roku.

Pracodawca tworząc Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych co roku musi dbać o prawidłowość kalkulacji odpisu i terminowość przekazania środków. Warto przeanalizować zatem aktualne przepisy.